Eine Plattform für die Wissenschaft: Bauingenieurwesen, Architektur und Urbanistik
Eine Plattform für die Wissenschaft: Bauingenieurwesen, Architektur und Urbanistik
Tren Penelitian Voice Behavior Employee Lima Tahun Terakhir: Analisis Bibliometrik dan Studi Naratif
Situasi yang dibutuhkan organisasi adalah keadaan dimana karyawan dalam memberikan pendapat dan ide yang mendukung kemajuan organisasi yang biasa disebut sebagai voice behavior employee. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui 1) tren penelitian voice behavior employee, 2) memetakan studi-studi yang berkaitan dengan voice behavior employee, 3) memetakan negara mana yang sering melakukan penelitian tentang voice behavior employee, dan 4) menjelaskan kajian mengenai voice behavior employee. Penelitian ini menggunakan analisis bibliometrik dan narrative reviews. Hasilnya dalam lima tahun terakhir total ada 413 yang terdiri atas artikel buku, review, book chapter, dan conference paper pada studi naratif voice behavior employee yang membahas tentang hubungan voice behavior employee dengan motivasi karyawan, moralitas gaya kepemimpinan, kinerja karyawan, gaya kepemimpinan paternalistis dan hubungan leader-member exchange. Keterbatasan penelitian ini menggunakan data SCOPUS lima tahun terakhir, namun tahun 2024 baru memasuki tahun kedua, sehingga publikasi masih terbatas. Peneliti menyarankan penelitian selanjutnya untuk menggunakan beragam database agar lebih komprehensif.
Tren Penelitian Voice Behavior Employee Lima Tahun Terakhir: Analisis Bibliometrik dan Studi Naratif
Situasi yang dibutuhkan organisasi adalah keadaan dimana karyawan dalam memberikan pendapat dan ide yang mendukung kemajuan organisasi yang biasa disebut sebagai voice behavior employee. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui 1) tren penelitian voice behavior employee, 2) memetakan studi-studi yang berkaitan dengan voice behavior employee, 3) memetakan negara mana yang sering melakukan penelitian tentang voice behavior employee, dan 4) menjelaskan kajian mengenai voice behavior employee. Penelitian ini menggunakan analisis bibliometrik dan narrative reviews. Hasilnya dalam lima tahun terakhir total ada 413 yang terdiri atas artikel buku, review, book chapter, dan conference paper pada studi naratif voice behavior employee yang membahas tentang hubungan voice behavior employee dengan motivasi karyawan, moralitas gaya kepemimpinan, kinerja karyawan, gaya kepemimpinan paternalistis dan hubungan leader-member exchange. Keterbatasan penelitian ini menggunakan data SCOPUS lima tahun terakhir, namun tahun 2024 baru memasuki tahun kedua, sehingga publikasi masih terbatas. Peneliti menyarankan penelitian selanjutnya untuk menggunakan beragam database agar lebih komprehensif.
Tren Penelitian Voice Behavior Employee Lima Tahun Terakhir: Analisis Bibliometrik dan Studi Naratif
Khurun In Amaliyah (Autor:in) / Azzahra Jasmine Puspoyudo (Autor:in) / Beatrix Tinduku (Autor:in) / Unika Prihatsanti (Autor:in)
2024
Aufsatz (Zeitschrift)
Elektronische Ressource
Unbekannt
Metadata by DOAJ is licensed under CC BY-SA 1.0
Tren Penelitian Tanah Longsor di Indonesia Rentang Tahun 2011-2021 Berdasarkan Analisis Bibliometrik
| DOAJ | 2023
Analisis Bibliometrik Kinerja Dosen Penelitian Menggunakan Aplikasi Vosviewer
| DOAJ | 2023
Analisis Kesalahan Dalam Penyusunan Skripsi ( Studi Kasus Pada Skripsi Penelitian Kualitatif)
| DOAJ | 2017