A platform for research: civil engineering, architecture and urbanism
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Die lernende Organisation
Konzept, Paradigmen und Erfahrungen
Die gleichzeitige Beschleunigung von wirtschaftlichen, industriellen und politischen Prozessen, die zudem internationalisiert, verknüpft und parallel verlaufen, hat die Geschäftswelt grundlegend verändert. Die lernende Organisation steht als Begriff für solche Unternehmen, die im harten internationalen Wettbewerb schnell, flexibel und dadurch erfolgreich reagierten. Die Hauptmerkmale einer lernenden Organisation werden definiert und an charakteristischen Beispielen diskutiert.
Die lernende Organisation
Konzept, Paradigmen und Erfahrungen
Die gleichzeitige Beschleunigung von wirtschaftlichen, industriellen und politischen Prozessen, die zudem internationalisiert, verknüpft und parallel verlaufen, hat die Geschäftswelt grundlegend verändert. Die lernende Organisation steht als Begriff für solche Unternehmen, die im harten internationalen Wettbewerb schnell, flexibel und dadurch erfolgreich reagierten. Die Hauptmerkmale einer lernenden Organisation werden definiert und an charakteristischen Beispielen diskutiert.
Die lernende Organisation
Konzept, Paradigmen und Erfahrungen
Otala, Matti (author)
Office Management ; 14-16, 18, 20-22
1994-01-01
9 pages
Article (Journal)
German
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