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Mehrwert schaffen durch Change Management
Mit der Anwendung von Wohlbefindlichkeitsfaktoren verbessert sich die Leistungsfähigkeit des Menschen und es stellt sich eine Optimierung und Verbesserung der physischen, geistigen und sozialen Kompetenzen ein. Damit gehen auch der Arbeitsausfall und die Fluktuation zurück. Wohlbefinden stärken, Mehrwert schaffen, eine definierte Arbeitsatmosphäre bieten und die Erhaltung der Gesundheit gewährleisten sind dabei von höchster Bedeutung. Dabei wird die Motivation der Mitarbeiter positiv angesprochen, Neugierde aufgebaut und eine Atmosphäre geschaffen, in der Innovationen unterstützt werden.
Mehrwert schaffen durch Change Management
Mit der Anwendung von Wohlbefindlichkeitsfaktoren verbessert sich die Leistungsfähigkeit des Menschen und es stellt sich eine Optimierung und Verbesserung der physischen, geistigen und sozialen Kompetenzen ein. Damit gehen auch der Arbeitsausfall und die Fluktuation zurück. Wohlbefinden stärken, Mehrwert schaffen, eine definierte Arbeitsatmosphäre bieten und die Erhaltung der Gesundheit gewährleisten sind dabei von höchster Bedeutung. Dabei wird die Motivation der Mitarbeiter positiv angesprochen, Neugierde aufgebaut und eine Atmosphäre geschaffen, in der Innovationen unterstützt werden.
Mehrwert schaffen durch Change Management
essentials
Seiferlein, Werner (author)
2022-02-15
2 pages
Article/Chapter (Book)
Electronic Resource
German
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